Coaching
lösungsorientiert, strukturiert, ressourcenstärkend

Coaching eignet sich besonders für komplexe und herausfordernde Themen im beruflichen wie privaten Kontext.

Systemisch-lösungsorientiertes Coaching ist hilfreich, wenn es bei Ihnen um…

… Entscheidungsfindungen und Orientierung,

… Veränderungsprozesse,

… Rollenwechsel

…Karriereplanung oder

…zwischenmenschlichen Konflikte geht.

Jede Einheit ist in sich abgeschlossen und widmet sich einer konkreten Fragestellung.  Als Coachin gehe ich nicht nur engagiert, sondern auch strukturiert und effizient vor. Die Vorgehensweise basiert orientiert sich nach dem Wiener T-A-Z-A- Modell: Themen – Anliegen – Ziel – Auftrag. Durch impulsgebende Fragen entdecken Sie Ihre Ressourcen und Kompetenzen. Dadurch eröffnen sich neue Lösungswege.

Eine Coaching-Einheit dauert in der Regel 60 Minuten.